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经济补偿金是用人单位在劳动合同解除或者终止时,按照法律规定的标准一次性支付给劳动者的费用,其目的是为了保障劳动者在离职后的一段时期内的生活。用人单位支付经济补偿金的情形主要有以下四类:
2024-09-05 上海劳动纠纷律师 25
2020年12月25日由最高人民法院审判委员会第1825次会议通过《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释(一)》自2021年1月1日起施行
2021-09-03 admin 2619